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湖口義消分隊編組服勤辦法

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  本辦法依消防法第二十八條第一項規定訂定之。
  義勇消防人員應接受消防指揮人員之命,協助消防工作。
  直轄市、縣(市)政府設義勇消防總隊(以下簡稱總隊),總隊視勤務
  需要,得設大隊、中隊及分隊,其編組如附表。
  前項總隊之內部管理事項,由直轄市政府消防局、縣(市)消防局(以
  下均簡稱消防局)會同義勇消防總隊定之。
  新進義勇消防人員應具備下列資格:
  一、年滿二十歲、身心健康之中華民國國民。
  二、設籍並居住當地且未參加其他義勇或民防組織者。
  三、未曾受有期徒刑以上刑或感訓處分之裁判確定者。但因過失犯罪者
      ,不在此限。
  擔任顧問者,不受前項第二款規定之限制。具備第一項規定資格之退役
  替代役消防役役男,得優先遴聘擔任義勇消防人員。
  各級義勇消防人員,除顧問外,其遴聘程序及資格規定如下:
  一、總隊之總隊長、副總隊長由消防局自曾任或現任義勇消防中隊長以
      上職務(含顧問職)合計滿三年,並曾經高級幹部講習班訓練合格
      之人員遴選,層報內政部核聘;總隊之其他人員,由總隊自曾任或
      現任義勇消防分隊長以上職務合計滿二年,並曾經中級幹部講習班
      訓練合格之人員遴選,報請消防局核聘。
  二、大隊之大隊長及副大隊長,由總隊自曾任或現任義勇消防分隊長以
      上職務(含顧問職)合計滿二年,並曾經中級幹部講習班訓練合格
      之人員遴選,報請該轄消防大隊核轉消防局核聘;大隊之其他人員
      ,由該轄義勇消防大隊自曾任或現任義勇消防小隊長以上職務合計
      滿一年,並曾經初級幹部講習班訓練合格之人員遴選,報請該轄消
      防大隊核轉消防局核聘。
  三、中隊之所有人員,由該轄義勇消防大隊自曾任或現任義勇消防小隊
      長以上職務合計滿一年,並曾經初級幹部講習班訓練合格之人員遴
      選,報請該轄消防中隊或分隊核轉消防局核聘。
  四、分隊之分隊長、副分隊長,由該轄義勇消防大隊或中隊自曾任或現
      任義勇消防副小隊長以上職務合計滿一年,並曾經基礎幹部講習班
      訓練合格之人員遴選,報請該轄消防分隊核轉消防局核聘;分隊之
      幹事、助理幹事、小隊長及副小隊長,由該轄義勇消防分隊自曾任
      或現任義勇消防隊員以上人員遴選,報請該轄消防分隊核轉消防局
      核聘。
  五、分隊之隊員,由該轄義勇消防分隊遴選,報請該轄消防分隊核轉消
      防局核聘。
  前項第一款至第四款之人員應由聘任機關成立審議小組評審之;其評審
  作業要點由內政部消防署(以下簡稱本署)定之。各級顧問之遴聘程序
  規定如下:
  一、總隊之顧問,由總隊遴選,報請消防局核聘。
  二、大隊之顧問,由該轄義勇消防大隊遴選,報請該轄消防大隊核轉消
      防局核聘。
  三、中隊之顧問,由該轄義勇消防中隊遴選,報請該轄消防大隊核轉消
      防局核聘。
  四、分隊之顧問,由該轄義勇消防分隊遴選,報請該轄消防分隊核轉消
      防局核聘。
  義勇消防人員除總隊長、副總隊長、顧問外,年齡規定如下:
  一、總隊之人員為六十八歲以下。
  二、大隊之人員為六十五歲以下。
  三、中隊之人員為六十三歲以下。
  四、分隊之人員為六十歲以下。
  五、專責協助防災教育宣導之中隊及分隊人員為六十五歲以下。
  經聘任之義勇消防人員,除顧問、分隊之幹事、助理幹事、小隊長、副
  小隊長及隊員外,其聘期為三年,成績優良者得予續聘,並以二次為限
  。
  前項義勇消防人員於聘期中因故出缺,繼任人員以補足其聘期為限。繼
  任人員聘期逾二年者,以聘任一次計之。
  義勇消防人員,有下列情形之一者,由聘任機關予以解聘:
  一、喪失中華民國國籍。
  二、身心障礙無法勝任義勇消防工作。
  三、未居住當地或參加其他義勇或民防組織。但擔任顧問者,不在此限
      。
  四、受有期徒刑以上刑或感訓處分之裁判確定。但因過失犯罪者,不在
      此限。
  五、年齡逾第六條各款規定。
  六、無故不參加第十條至第十四條規定之訓練、第十六條規定之演練(
      習)或第十八條規定之服勤,一年內達三次以上。
  七、其他不適任或足以影響團隊形象之行為。
  義勇消防人員之訓練分為基本訓練、專業訓練、幹部訓練、常年訓練及
  其他訓練。
  前項基本訓練課程,由中央主管機關定之;其餘訓練課程由各級訓練機
  關自行訂定。
  基本訓練由消防局辦理,集中新進人員施以四十八小時以上之訓練。
  專業訓練由消防局於基本訓練結束後,依編組勤務特性,分別施以二十
  四小時以上之訓練。
  幹部訓練之種類及辦理方式規定如下:
  一、高級幹部講習班:由本署辦理,就曾任或現任義勇消防中隊長以上
      職務合計滿三年以上之人員,施予十二小時以上之講習訓練。
  二、中級幹部講習班:由消防局辦理,就曾任或現任義勇消防分隊長以
      上職務合計滿二年以上之人員,施予十六小時以上之講習訓練。
  三、初級幹部講習班:由消防局辦理,就曾任或現任義勇消防小隊長以
      上職務合計滿一年以上之人員,施予二十小時以上之講習訓練。
  四、基礎幹部講習班:由消防局辦理,就曾任或現任義勇消防副小隊長
      以上職務合計滿一年以上之人員,施予二十四小時以上之講習訓練
      。
  常年訓練由消防局辦理,以分隊、中隊或大隊為單位,集中訓練,全年
  訓練時數應達二十四小時以上。
  其他訓練由本署或消防局視協助推展消防業務及各項講習、宣導工作需
  要辦理之。
  (刪除)
  消防局得視勤務需要,召集義勇消防人員實施勤務演練或綜合演習。
  消防局得視勤務需要對義勇消防人員實施在隊服勤。
  義勇消防人員接獲勤務通知時,應迅速赴指定地點服勤,如有特殊事故
  ,應循編組系統請假報准後,始得免除服勤。
  義勇消防人員參加訓練、演習及服勤時,應穿著規定服裝,佩戴齊全。
  但情況急迫者,不在此限。
  義勇消防組織應配置下列協勤裝備,供義勇消防人員使用:
  一、消防衣、帽、鞋、雨衣。
  二、空氣呼吸器或防護裝備。
  三、拆卸器材。
  四、其他協助消防必要之裝備。
  義勇消防組織之旗幟及人員之服務證,統一由消防局製發。
  前項之服務證式樣,由本署定之。
  義勇消防組織不得獨立對外行文。
  義勇消防人員訓練、演習、服勤之勤惰優劣,由消防局考核,並製作書
  面紀錄,作為續聘之參據。
  本署每三年至少應對義勇消防總隊實施考評、點閱各一次。
  本辦法所需各項經費,在中央由本署、在直轄市、縣(市)由直轄市、
  縣(市)政府編列預算支應。
  港務消防隊得比照消防局編組義勇消防組織,協助消防工作,其編組、
  訓練、演習及服勤規定比照本辦法辦理。
  本辦法自發布日施行。